Please update your Flash Player to view content.
Wdrażanie strategicznej karty wyników w przedsiębiorstwie
(2 głosów, średnia ocena 4.50 na 5)
Artykuły naukowe - Zarządzanie
Autor: Małgorzata Smolska   
Uniwersytet Szczeciński

Piątek, 30-09-2011 14:15

Streszczenie: Referat ma na celu przedstawienie głównych aspektów wdrażania strategicznej karty wyników w przedsiębiorstwie, a w szczególności: jej istoty, kluczowych obszarów, etapów implementacji zarówno w ujęciu teoretycznym jak i praktycznym, opisu trudności w jej wdrażaniu oraz narzędzi informatycznych ułatwiających jej funkcjonowanie w przedsiębiorstwie.


Słowa kluczowe
: strategiczna karta wyników, implementacja, przedsiębiorstwo


Zaloguj się aby przeczytać cały artykuł

Tagi: implementacja | przedsiębiorstwo | strategiczna karta wyników

 
Copyright Pitwin. Wszelkie prawa zastrzezone. Designed by Designum.pl
Odsłon : 739686